好运pk10手机客户端阿里给什么职位才值得你回国?中美互联网公司级别对比

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  这篇文章是由FirstAmerica 发表于一亩三分地海归版的,他分享了此人 的研究分析,谈了一下中美两国互联网公司工作职位级别对比。相信对亲戚亲戚亲们会很有帮助。文章信息量很大,耐心读完。

  亲戚亲戚亲们后该 以Google和Facebook回阿里为例子。以大公司做标杆比较合适。你你这个公司的后该 自行转换。

  信息来源于网络,你要 是不共同期分派的,个别地方找必须链接了。凡是能找到的,[一亩三分地原文]就都插入链接了。

  大国代表处代表子产品线级,少数体量有点痛 大且资深的你要 是22级。一般员工集中在15-16级,你要 能到18岗就后该 说算不算管理岗位了。18岗合适的年薪才能到400万左右。当然华为两个 多 大头你要股票分红。可见华为未必比BAT差。

  华为是原本的,为了吸引外面人才,给的级别比较高,你要 年薪没如此多,你要 进华为事先看你是都是真的人才。你要 是,那金股票就上来了,和你的职级和薪水匹配上,你要 都是,就大浪淘沙,踢出去!华为有的土著年薪400万,有的几十万,同两个 多 职级!

  赵海平是Facebook前400号员工,据说也是第两个 多 华人员工。2015年回阿里有如此来不要 新闻报道。比如36氪《Facebook第两个 多 华人员工你要 回国,表示要来阿里的代码》

  阿里巴巴2014年上市了。要赵海平2015年回国阿里代码???这都是找打么。你要 看过一下赵海平告别cebook的原话,感觉并没哪些狂妄的地方,问你36氪你你这个帖子是都是给他树立了如此来不要 敌人。

  无论是赵海平还是林昊, 2015-2016年的新闻里都说是“研究员” 。研究员是P10,高级研究员是P11。当然,也发生另外五种你要 性: 亲戚亲们实际是“高级研究员”,你要 不在 意新闻里算不算有高级二字。

  林昊应该级别在章文嵩之下,假定在2015年,他的级别是P10你要 P11,如此来不要 赵海平回国,最高是P11,很有你要 是P10,你要 是P9那太亏了。

  再事先在amex工作好多年,从manager, sr manager, director, ->

  VP一升上去。美国金融公司的VP头衔给的比较松,跟互联网公司不一样,问你Amex的VP含金量要怎样。

  在美国,跳槽一般得涨级你要 收入;你要 回国,更是有水土不服的风险,如此来不要 更是得涨。你要 是平级offer,从事业和收入层厚来看,如此意义。美国各家公司工资,在一亩三分地《晒工资抖包袱》版里有亲戚亲戚亲们汇报的几千个帖子,就如此来不要 说了。

  收入方面,GF的6级应该是400万+美元的年收入了。你要 FB的data scientist除外,它家的DS是二等,收入很低。

  你要 低于你你这个标准,回国不值;你要 你是GF的5,能拿到P9,那就很有力了。感觉你你这个E5 or T5 ->

  P9的例子应该很少,国内公司你要 如此,那如此来不要 人会立马回去的。

  更低级别的,合适是5->

  P8, 4->

  P7吧。阿里必须7+才有股票,说明必须7的职位很初级。看过一亩三分地里如此来不要 人说将来想回国,感觉比7还低的职位,留美国比海归中国更好。

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